|
Оуен Гонсалес |
|
  Молодой игрок 18 летПрибавит +4 балла силы в конце сезона Полезность в этом сезоне: 22%| Рост силы по итогам сезона для игроков 18 лет в зависимости от полезности: | | +1 | +2 | +3 | +4 | +5 | +6 | +7 | +8 | | 7% | 11% | 15% | 19% | 23% | 28% | 33% | 38% |
Чем больше молодой игрок играет за команду, тем больше прирост силы в конце сезона |
|
LM/LF |
|
|
| Позиции |
LM / LF |
Перспективность |
тренировок |
|
| Возраст |
18 лет |
|
роста силы |
|
| Сила |
59 |
|
падения силы |
|
| Усталость |
|
Спецвозможности в этом сезоне |
0 + 1 |
| Форма на сегодня |
|
Роль в команде |
Резервный состав |
| Реальная сила |
~59 |
Полезность в этом сезоне |
22% = 199 из 900 минут |
| Спецвозможности |
Км Пк |
Контракт с Оруро Ройяль (Боливия) до конца следующего сезона |
| Стиль |
|
Лояльность |
|
| Играл подряд |
|
Зарплата за тур |
8 900
8 900 за тур Зарплата по контракту: 514 за тур Выше средней на: +20% легионер Статус игрока: +10% 8 уровня База команды: - 21 игрок Команде принадлежит: 8 386 за тур Средняя зарплата: (для такого игрока в такой команде) |
| Травматичность |
|
Стоимость |
9 484 000 |
Школа:  Пуэбла |
|
|
| • Действующий контракт |
| Команда: |
Оруро Ройяль (Боливия) |
| Сезон подписания контракта: |
79 |
| День подписания: |
28 |
| Дата подписания: |
2 окт 2026, 22:12 |
| Срок: | до конца следующего сезона |
| Зарплата: | 8 900 |
- История подписания контрактов:
| Дата подписания |
Команда |
Срок |
Дата окончания |
Зарплата |
| 79 |
28 |
2 окт 2026, 22:12 |
Оруро Ройяль (Боливия) |
1 след. сезон | 80 |
335 |
21 мар 2027, 15:00 |
8 900 |
| 79 |
15 |
25 сен 2026, 18:36 |
Депортиво Донгу (Мексика) |
1 след. сезон | 79 |
28 |
2 окт 2026, 22:12 |
13 400 |
| 78 |
53 |
10 июл 2026, 22:18 |
Депортиво Донгу (Мексика) |
1 след. сезон | 79 |
15 |
25 сен 2026, 18:36 |
5 600 |
| 78 |
7 |
24 июн 2026, 22:09 |
Пуэбла (Мексика) |
1 след. сезон | 78 |
53 |
10 июл 2026, 22:18 |
6 812 |
| Дата подписания |
Команда |
Срок |
Дата окончания |
Зарплата |
Начните карьеру футбольного менеджера, нажав на кнопку:
|
|
|
|
|
|
|